Das Herzensprojekt des Rotary Club Dielsdorf ist schnuppy.ch.
Projektbeschrieb
Start des Projekts:
Im Jahr 2016
Dauer des Projekts:
unbegrenzt
Rolle/Unterstützung des RC Dielsdorf:
Der Club war die treibende Kraft in der gesamten Projektleitung. Er finanzierte die Planung der ersten Plattform und Website.
Er hat zudem die Erweiterung auf andere Bezirke im 2021 mitfinanziert und unterstützt den heutigen Verein schnuppy.ch weiterhin regelmässig.
Ziel des Projekts:
schnuppy.ch erleichtert Jugendlichen den Einstieg in das Berufsleben und unterstützt beim Suchen und Finden des richtigen Berufes.
Hintergrund der Initiierung des Projekts/Entscheidung zur Unterstützung:
Die Sekundarschule Regensdorf bat den Club um Unterstützung bei der Suche von Schnupperlehrstellen.
Um das Problem des einfachen Findens von Schnupperstellen langfristig zu lösen, hat der Club einen Workshop durchgeführt, sowie ein Konzept und eine Schnupperlehrstellen-Vermittlungsplattform entwickelt und im Bezirk Dielsdorf eingeführt.
Im 2020 wurde eine neue Plattform entwickelt und im 2021 in der Stadt Zürich eingeführt. Dieser Schritt überstieg die Kapazität der Rotary-Projektorganisation, weshalb der Verein schnuppy.ch gegründet wurde.
Clubmitglieder sind Gründungsmitglieder des Vereins und noch heute im Vorstand aktiv.
schnuppy.ch ist heute in den Kantonen Zürich, Thurgau und in einzelnen Regionen im Aargau und in St. Gallen verfügbar.
Über 35'000 Bewerbungen sind über das neue System lanciert worden. Die Zusage-Quote ist ca. 50 %.
Gewinn für den Projektempfänger:
Die geniale Plattform, wo man auf Anhieb sieht, welcher Betrieb zu welchem Zeitpunkt Schnupperstellen anbietet, verhindert unnötige Anfragen und Absagen. Mit wenigen Klicks können Lehrfirmen ausgewählt und Bewerbungen ausgelöst werden.
Nicht nur für die Jugendlichen, sondern auch für die Firmen hat die Plattform Vorteile.
Mit wenig Aufwand können Firmen-Inserate erstellt und Verfügbarkeiten publiziert werden und mit wenigen Klicks Zu- oder Absagen generiert werden. Das Programm verhindert Doppelbuchungen und aktualisiert das Inserat automatisch.
Die Schulen und Eltern sind im Prozess integriert und können, wenn nötig, optimal begleiten und unterstützen.
Mit der tiefen Hemmschwelle sich zu bewerben, erhöht sich die Chance, dass verschiedene Berufsgruppen und Berufe kennengelernt werden.
Die hohe Zusage-Quote minimiert Frust und macht Lust, Berufe vertieft kennenzulernen. Die hohen Lehrabbruchrate zeigt, dass es bei der Evaluation des Berufes noch Verbesserungspotential gibt.
Gewinn für den Club:
Die Freude, zu wissen, etwas bewegt zu haben.
Unterstützungsmöglichkeiten:
Unterstützen kann man, indem man andere Rotary Clubs dazu zu motiviert, mitzumachen und die örtlichen Organisationen unterstützt. Zu den primären Aufgaben gehören, die Türen zu Behörden und Verbänden, sowie zu den örtlichen Schulen öffnen. Ausserdem kann man den eigenen Betrieb motivieren, Schnupperlehren über die Plattform anzubieten.
